Social Impact Assessment
Description Dampak sosial adalah konsekuensi pada populasi manusia dari kegiatan-kegiatan pemerintah maupun swasta yang mengubah cara masyarakat hidup termasuk pengaruh budaya yang mana terjadi perubahan nilai-nilai, norma-norma dan keyakinan-keyakinan yang Monitoring Dan Evaluasi Program Pelatihan/Diklat
Monitoring Dan Evaluasi Program Pelatihan/Diklat Deskripsi Di dalam pelaksanaan program pelatihan/diklat, perlu dilakukan monitoring dan evaluasi agar semua proses dapat berjalan sesuai dengan rencana. Monitoring merupakan proses rutin untuk mengukur, Merancang Pola Karir
Merancang Pola Karir Deskripsi Karir merupakan suatu pekerjaan atau kegiatan yang dilakukan oleh seseorang semasa hidupnya. Bagaimana seseorang memperoleh jenjang jabatan atau pangkat hal itu tercermin dalam karir yang dimilikinya. KEAHLIAN PEMBANGKIT LISTRIK TENAGA SURYA (PLTS) PEMELIHARAAN & TROUBLESHOOT
KEAHLIAN PEMBANGKIT LISTRIK TENAGA SURYA (PLTS) PEMELIHARAAN & TROUBLESHOOT Deskripsi Pelatihan ini berisi mengenai pengetahuan, keterampilan & sikap yang dibutuhkan dalam pengembangan system pembngkitan listrik tenaga surya yang merupakan energy TEKNIK PENYUSUNAN SOP SATUAN PENGAMANAN
TEKNIK PENYUSUNAN SOP SATUAN PENGAMANAN Deskripsi Globalisasi mendorong semakin ketatnya persaingan, yang implikasi untuk meningkatkan daya saing mengakibatkan segala hal diupayakan, sehingga mendorong terjadinya gangguan keamanan. Standart Opeasional Procedure (SOP) Pengawasan Pembangunan Generator Set
Pengawasan Pembangunan Generator Set Deskripsi Mesin –mesin yang terdapat pada diesel atau generator set merupakan salah satu alat produksi yang memiliki perasanan penting dalam produktivitas tenaga listrik. Pengawasan bangunan PLTD Developing Personal and Interpersonal Skill
Developing Personal and Interpersonal Skill Permasalahan rendahnya produktivitas perusahaan sebagian besar dipengaruhi oleh mindset karyawan hingga managernya. Produktivitas mampu ditingkatkan secara signifikan bila mindset stakeholder perusahaan ditransformasikan dan dilatih KOMPETENSI DASAR, FUNGSIONAL DAN MANAJERIAL KARYAWAN
KOMPETENSI DASAR, FUNGSIONAL DAN MANAJERIAL KARYAWAN Deskripsi Pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan adalah hal utama harus ada dalam sebuah manajemen. Pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan mengacu pada serangkaian kegiatan yang